無(wú)廢城市新力量：打造“零廢棄辦公”平安樣板

近期，一次關(guān)于無(wú)廢城市建設的探討引起了熱議。

作為平安集團加入“零敢計劃”的首個(gè)試點(diǎn)單位，平安信托對“零廢棄辦公”做出了深入地探索，通過(guò)一系列活動(dòng)在“零敢計劃”項目中脫穎而出，被評為優(yōu)秀企業(yè)案例，榮獲“敢為獎”、“敢動(dòng)獎”，并受邀參加“零廢棄主題研討會(huì )”，與各界專(zhuān)家共同圍繞綠色轉型、ESG領(lǐng)域探索、無(wú)廢城市創(chuàng )建等話(huà)題進(jìn)行主題演講和圓桌論壇，為助力“無(wú)廢城市”的建設建言獻策。

作為行業(yè)綠色運營(yíng)的踐行者，中國平安積極響應國家碳達峰、碳中和戰略，以管理創(chuàng )新為突破口，通過(guò)一系列自“綠”行動(dòng)，憑借綠色的“樓宇”、綠色的“企業(yè)”、綠色的“員工”，為企業(yè)的綠色高質(zhì)量發(fā)展提供內驅動(dòng)力，進(jìn)一步挖掘平安的綠色低碳潛力，助力國家“雙碳”戰略目標。

剖析解讀，打造綠色職場(chǎng)平安樣本

金融機構自身發(fā)力綠色建筑，中國平安打造了綠色低碳的都市寫(xiě)字樓場(chǎng)景，平安信托依托這些特殊標簽，做出了不一樣的嘗試，積累了大量的實(shí)踐經(jīng)驗，總結出較為突出的做法特色和行業(yè)特點(diǎn)，為企業(yè)綠色運營(yíng)的創(chuàng )新探索積累有價(jià)值經(jīng)驗。

一次末端溯源，視點(diǎn)下沉的檢視

在本次“職場(chǎng)零廢棄辦公”項目中，我們嘗試用一種反向思維的方式，從高層寫(xiě)字樓的垃圾里面來(lái)找到有價(jià)值的數據，來(lái)倒推開(kāi)展“零廢棄辦公”的具體方法，即先發(fā)現問(wèn)題所在，由終端的問(wèn)題來(lái)找尋答案，從而根本性解決垃圾問(wèn)題。

一次自下而上的革命

低碳、環(huán)保從來(lái)都不是一句口號，而是需要我們每個(gè)人身體力行參與其中，在這次活動(dòng)中，我們從員工端入手，不借政令，以自愿參與的方式，推動(dòng)自驅到共創(chuàng )，以招募志愿者的方式進(jìn)行共創(chuàng )模式的推動(dòng)。只有通過(guò)員工的自覺(jué)行動(dòng)，積極投身于環(huán)保事業(yè)，才能達到最大的效果。

一次“后臺強硬”的閉環(huán)聯(lián)合

為了達到本次活動(dòng)目標，促進(jìn)各個(gè)管理環(huán)節的合作，我們選擇通過(guò)平臺互動(dòng)的形式，由平安公益平臺、科技碳賬戶(hù)、大廈運維各管理環(huán)節各方聯(lián)動(dòng)，共同構建起一個(gè)高效協(xié)作的生態(tài)圈，以便各方能夠有效地分享信息、協(xié)調行動(dòng)，并共同制定并實(shí)施相關(guān)的環(huán)保計劃。

一次“有意思地投入”，實(shí)現“有意義地產(chǎn)出”

將有趣的元素融入項目活動(dòng)的執行過(guò)程中，可以調動(dòng)全體員工積極性及參與度，吸引員工身體力行參與其中，寓教于樂(lè )，在有趣的體驗和充滿(mǎn)創(chuàng )意的嘗試中學(xué)習綠色環(huán)保精神，也能確保最終的審計結果具有價(jià)值。

深入挖掘，讓“零廢棄辦公”深入人心

辦公零廢棄，敢為他人先。在本次“零廢棄辦公”項目中，平安信托圍繞“源頭減量、循環(huán)使用、重復利用”的3R原則，在PAFC信托樓層開(kāi)展了為期14天的內部審計及21天員工實(shí)踐行動(dòng)，并結合平安企業(yè)文化開(kāi)展了科普零廢棄辦公知識的趣味主題活動(dòng)。

在“零廢棄辦公”的實(shí)踐活動(dòng)中，平安信托運用信息“轟炸”機、活動(dòng)“花樣”多、獎懲“兌現”齊，3大招式，除了有梗有趣的提示標語(yǔ)，還有色香味俱全的零廢主題下午茶，寓教于樂(lè )的公益擺攤、變廢為寶活動(dòng)……在趣味中讓員工轉身變成零廢達人。

社團集市，匯聚平安公益力量

變廢為寶，守護寶貝奇思妙想

向垃圾宣戰，爭做職場(chǎng)垃圾審計官

學(xué)習垃圾分類(lèi)，點(diǎn)亮綠色生活

樹(shù)立目標，綠色發(fā)展之路任重道遠

“零廢棄辦公”不僅是對國家促進(jìn)垃圾減量號召的響應，也是企業(yè)社會(huì )責任感的體現。平安信托將樹(shù)立“零廢棄辦公”的長(cháng)期目標和短期計劃，制定管理機制、匹配資源等保障措施，與全體員工共同建設綠色職場(chǎng)。

零廢棄辦公實(shí)踐的有價(jià)值交付

平安信托將深挖推出“零廢棄辦公行動(dòng)指南”，向內外傳播，供有需要的企業(yè)、項目團隊提供執行層面的參考與借鑒。同時(shí)，“零廢棄辦公”項目案例將申請納入平安集團年度ESG案列，為企業(yè)綠色運營(yíng)的創(chuàng )新探索積累有價(jià)值經(jīng)驗。

零廢棄辦公的邊界拓展及內涵延伸

縱向深入

針對本次“職場(chǎng)零廢棄辦公”項目中發(fā)現的各項問(wèn)題，平安將實(shí)施固定資產(chǎn)再利用、反食物浪費行動(dòng)、冗余資源反浪費等相關(guān)措施，以降低企業(yè)成本，提高資源利用效率。

反食物浪費行動(dòng)——本次發(fā)現問(wèn)題的深挖掘

固定資產(chǎn)再利用——金融企業(yè)專(zhuān)屬的再循環(huán)

冗余資源反浪費——智慧辦公場(chǎng)景的零廢棄

橫向延伸

為了實(shí)現平安各管理部門(mén)之間的高效協(xié)作，平安將打造鏈接管理運維體系，鏈接數據記錄平臺，鏈接上下游供應商，聯(lián)動(dòng)集團管理部門(mén)，推動(dòng)綠色運營(yíng)數據的可視化及員工低碳數據的可視化。

鏈接管理運維體系：聯(lián)動(dòng)集團職場(chǎng)管理部門(mén)、物業(yè)中心，推動(dòng)平安金融中心廢棄物處理硬件、機制、全流程的優(yōu)化。

鏈接數據記錄平臺：聯(lián)動(dòng)科技部門(mén)、運維管理部門(mén)，推動(dòng)綠色運營(yíng)數據的可視化及員工低碳數據的可轉化。

鏈接上下游供應商：聯(lián)動(dòng)平安以外的大廈商戶(hù)、電商平臺等上下游供應商共同參與到零廢棄的生態(tài)圈，實(shí)現零廢行動(dòng)公眾化。

未來(lái)，平安信托希望通過(guò)縱向深入和橫向延伸兩個(gè)維度，根據本次“零廢棄辦公”項目總結出的實(shí)踐經(jīng)驗，培養全體員工的綠色低碳意識，引導全體員工身體力行參與其中，堅持“零廢棄辦公”的價(jià)值理念，與全體員工共同建設綠色職場(chǎng)，為國家的“雙碳”戰略貢獻力量。

消息來(lái)源：平安產(chǎn)險遼寧分公司

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