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中國經(jīng)濟網(wǎng)北京4月24日訊(記者 朱曉航)國以才立,政以才治,業(yè)以才興。人才作為第一資源,是高質(zhì)量發(fā)展的主體與基石,實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展、推進(jìn)中國式現代化離不開(kāi)高質(zhì)量的人才隊伍。
作為長(cháng)三角地區科技體制改革“試驗田”,江蘇省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院進(jìn)行了一系列科技體制改革的探索與實(shí)踐,重點(diǎn)從人才、空間和金融等三個(gè)方面,著(zhù)力營(yíng)造促進(jìn)人才、技術(shù)和資金有序流動(dòng)、綜合集成和高效利用的生態(tài)體系。
其中,為實(shí)現“研發(fā)人員創(chuàng )新勞動(dòng)同其利益收入對接”,江蘇省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院通過(guò)“團隊控股”運營(yíng)公司模式,建設專(zhuān)業(yè)研發(fā)平臺,賦予人才團隊技術(shù)路線(xiàn)決定權,技術(shù)成果所有權、處置權和收益權,釋放了研發(fā)團隊巨大的創(chuàng )新活力。
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