龍大美食高度重視人才梯隊建設，舉辦管培生集訓營

近年來，龍大美食不斷加速渠道和產能多元化發展，持續推進全國化布局。在這個過程里，人才作為支撐戰略落地，打造企業核心競爭力的重要一環，是推動企業不斷向前發展的源動力。

為打造戰略人才梯隊，構建內部人才造血體系，“龍大美食2022屆管培生集訓營”在山東萊陽集結啟航，龍大美食執行總裁王豪杰先生出席了結營儀式，本屆管培生共28位，本科及以上占比87.7%，來自山東及四川各大高等院校食品相關專業，為企業在日益激烈的人才競爭中保障生力軍輸出。

綜合培訓加快人才融入

為了幫助管培生們更好地融入企業、熟悉職場，龍大美食圍繞企業發展歷程、企業規章制度、公司戰略規劃、公司業務布局及產品體系等多個方面設置了豐富多彩的培訓內容。培訓課程由龍大美食各事業部領導、資深業務骨干分別擔任授課講師，傳道授業解惑，從銷售、研發、生產、品控、產品角度全面剖析以預制菜為核心的食品主體戰略，可以讓管培生們對龍大美食形成全面系統的認知，也讓每一位職場新人能夠快速熟悉工作流程。

從校園到職場的角色轉變是許多職場新人都要經歷的過程，為了更好地幫助管培生實現自身角色轉變，樹立優秀的職業心態和品德，集訓營中特別安排了相關職場心得的分享與職業素養教育。

培訓現場，龍大美食相關部門負責人通過職場經驗分享、職場價值力、社會思考力等課程，希望每一位管培生能夠修煉成“術業有專攻、舉止有方寸、處世有追求”的職業化素養員工。與此同時，審計部門相關負責人著重宣導龍大美食“廉潔教育十大紅線”，讓大家將廉潔自律印刻于心，銘記陽光正直的職業操守。

除現場培訓外，龍大美食相關部門負責人帶領所有參加培訓的管培生參觀了龍大美食食品生產車間和杰科檢測實驗場所，更加直觀地了解生產流水線管理、生產工藝和車間設備。

為戰略落地打好人才基礎

2022年是龍大美食推動戰略落地的關鍵一年，而人才將會是最為關鍵的一環。長期以來，龍大美食高度重視人才梯隊建設工作，堅持為每一位龍大美食人營造一個有利于個人成長的大環境，打造無數個能夠發揮人才優勢的小舞臺，深入貫徹不拘一格用人才的理念，積極打造包容性的企業文化，為創新與創造提供一方沃土，給予人才最大限度地發揮空間，讓各種人才展示才華、脫穎而出，釋放出人才的巨大創造力，讓每一位龍大美食人的創造力匯聚成推動公司大踏步發展的洪流。

接下來，這些加入龍大美食的青春力量，將走上不同的工作崗位發光發熱，依托龍大美食專業的管理培訓體系及晉升體系，不僅可以為“一體兩翼”戰略順利落地提供源源不斷的新鮮血液與有生力量，也讓每一位加入龍大美食的勞動者都擁有人生出彩、夢想成真的機會。

未來，龍大美食將繼續聚焦人才發展關鍵環節，著力打造支撐公司食品產業發展的高端人才集聚高地，將人才引領創新發展的作用“最大化”，為龍大美食高質量發展匹配強有力的“人才引擎”!

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎！此文僅供參考，不作買賣依據。

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