抵住眼前利益誘惑！山東這座縣級小城孕育生物醫藥大產(chǎn)業(yè) 世界今頭條

“這屆牟平區委、區政府真的是在勒緊褲腰帶過(guò)日子，想方設法為產(chǎn)業(yè)發(fā)展騰地，產(chǎn)業(yè)就是給老百姓留的飯碗?！?/p>

煙臺市牟平區區長(cháng)李劍在談到產(chǎn)業(yè)發(fā)展時(shí)，給記者算了一筆賬：生命島1000畝地、沁水河沿岸5000畝、藍色藥谷超級工廠(chǎng)3.3平方公里，如果作為商住用地一次性出讓?zhuān)們r(jià)值能達到六七十億元。

不過(guò)，這屆牟平區委、區政府卻沒(méi)有這樣做，而是把發(fā)展產(chǎn)業(yè)當成給老百姓留飯碗。因此，他們算的是另外一筆賬：占地面積3.2平方公里、總投資80億元的藍色藥谷·生命島正在加快推進(jìn)，建成滿(mǎn)產(chǎn)后預計年產(chǎn)值260億元；石藥百克8款新藥，單一藥物是25億元，全部落戶(hù)后，共計200億元；全區已培育涵蓋生物藥、化學(xué)藥、中藥飲片、醫療器械等四大領(lǐng)域的涉藥單位495家，2022年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入突破60億元，如今正致力于打造國內領(lǐng)先的生物醫藥與健康產(chǎn)業(yè)研發(fā)制造聚集區、創(chuàng )新發(fā)展示范區、產(chǎn)城融合樣板區，力爭2023年生物醫藥產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值突破300億元、“十四五”末突破500億元……

【資料圖】

抵住眼前利益誘惑，拒絕近乎召之即來(lái)的現金流，讓政府過(guò)著(zhù)不那么舒服的日子，去搞長(cháng)遠投資，牟平區委、區政府哪來(lái)的勇氣？

完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，構建新發(fā)展格局，只有敢想敢干才能把發(fā)展命運牢牢掌握在自己手中，為高質(zhì)量發(fā)展匯集強大合力。

新一屆牟平區委、區政府在解剖麻雀、總結經(jīng)驗基礎上，深入基層認真傾聽(tīng)企業(yè)、群眾等各方面意見(jiàn)，堅持把產(chǎn)業(yè)培育作為縣域振興的關(guān)鍵支撐。在煙臺市“9+N”制造業(yè)和16條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈框架下，規劃布局了符合牟平發(fā)展需求的“2+4”產(chǎn)業(yè)體系，即“2個(gè)千億級、4個(gè)百億級”產(chǎn)業(yè)體系，醫藥健康產(chǎn)業(yè)作為“四梁八柱”產(chǎn)業(yè)的“No.1”，迅速起步成勢、發(fā)展壯大，相繼吸引了藍色藥谷·生命島等一批引擎項目落戶(hù)，布局建設了醫用同位素反應堆及加速器、共享新藥創(chuàng )制山東省實(shí)驗室等一批科研平臺。

緊盯前沿，沿鏈聚合。當每個(gè)人、每個(gè)企業(yè)都積極投身進(jìn)來(lái)，有動(dòng)力去想去試、有信心去闖去干，一切變得不一樣了：在敢想敢干的志氣、敢破敢立的銳氣、敢打敢拼的膽氣、敢闖敢試的勇氣引領(lǐng)下，蘊含于地方政府、各類(lèi)市場(chǎng)主體、廣大人民群眾中內在的精神力量被凝練出來(lái)，在比較中奮進(jìn)、在奮進(jìn)中趕超、在趕超中突破，干部敢為、地方敢闖、企業(yè)敢干、群眾敢首創(chuàng )的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)氛圍由此形成。

眼下，用“動(dòng)能強勁”來(lái)形容牟平的生物醫藥產(chǎn)業(yè)，再合適不過(guò)了：石藥百克產(chǎn)值實(shí)現多年翻番式增長(cháng)，已落戶(hù)3款新藥，未來(lái)還將落戶(hù)5款國家一類(lèi)新藥，將成為石藥集團全國最大的生物醫藥產(chǎn)業(yè)化基地；房地產(chǎn)企業(yè)豐金集團跨界轉型，向生物醫藥、化學(xué)原材料、醫美等三大板塊進(jìn)軍，落戶(hù)1款長(cháng)效EPO生物藥和7款化藥仿制藥，主打產(chǎn)品長(cháng)效EPO進(jìn)入三期臨床試驗，7款化藥仿制藥今年將陸續投產(chǎn)；醫用同位素方面，率先在全國范圍內實(shí)現醫用同位素本地化供應的任務(wù)目標，再加上東誠藥業(yè)作為國內核醫藥行業(yè)的龍頭企業(yè)，具有完整的核藥產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)平臺和豐富的診療一體化產(chǎn)品管線(xiàn)，為醫用同位素發(fā)展提供了有力支持……

在生物醫藥這條競爭激烈的硬核賽道上，牟平這座縣級小城何以在幾年間變得如此“生動(dòng)”，呈現出蓬勃生長(cháng)之勢？

牟平發(fā)展生物醫藥的“動(dòng)能”，很大一部分源自這里政策的持續性和針對性。新一屆牟平區委、區政府在具體生物醫藥項目的篩選上，堅持既有前沿的，也有短期產(chǎn)生效益的，比如同位素、再生醫學(xué)可在短期內產(chǎn)生效益，干細胞則是一個(gè)相對前沿的領(lǐng)域，仍存在許多學(xué)科問(wèn)題亟待探索，該區長(cháng)短結合，實(shí)現生物醫藥產(chǎn)業(yè)錯位發(fā)展。

與此同時(shí)，作為永遠的“朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)”，生物醫藥人才競爭之激烈不言而喻。對此，牟平區探索“帶編入企”新模式，為企業(yè)引進(jìn)急需緊缺人才，賦能企業(yè)發(fā)展。

“牟平區堅持將重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)用才需求和事業(yè)單位人才管理有機結合，率先以生物醫藥產(chǎn)業(yè)為試點(diǎn)，探索實(shí)施‘帶編入企’助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展新模式。在具體工作中，我區建立‘人才周轉編制池’，‘帶編入企’人才入職之初的2年，根據人才專(zhuān)業(yè)特長(cháng)和企業(yè)發(fā)展需求，匹配到企業(yè)科研攻關(guān)、產(chǎn)品研發(fā)等關(guān)鍵崗位進(jìn)行鍛煉。2年服務(wù)期內，工資待遇由區財政負擔，企業(yè)零成本用才，打消企業(yè)育才顧慮。待2年服務(wù)期滿(mǎn)后，‘帶編入企’人才可在企業(yè)和事業(yè)單位之間雙向自由選擇，經(jīng)過(guò)企業(yè)一線(xiàn)的鍛煉，也更有助于成長(cháng)為熟悉產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、經(jīng)營(yíng)管理的專(zhuān)業(yè)型干部?！蹦财絽^組織部副部長(cháng)鄒玉生介紹。

“帶編入企”通過(guò)編制引領(lǐng)更快滿(mǎn)足了企業(yè)對緊缺人才的呼喚，為迅速發(fā)展注入“營(yíng)養”，同時(shí)，也為地方管理打造了一支有基層一線(xiàn)工作經(jīng)驗的強大干部隊伍，可謂一舉兩得。

人才無(wú)后顧之憂(yōu)，才能振翅騰飛。

著(zhù)眼于創(chuàng )建青年人才友好型城市，牟平區還加快推進(jìn)新城建設和老城更新，啟動(dòng)煙威旅游集散中心、科學(xué)家村、民俗村、海水浴場(chǎng)提升等項目，構建功能完備、職住平衡的“15分鐘人才生活圈”；搭建多層次的人才引育留用體系，配套子女入學(xué)、配偶安置、親屬體檢等人才政策，推出260套人才公寓，成立人才服務(wù)聯(lián)盟，全方位保障好人才的衣食住行。

擁有無(wú)可比擬的山海島泉河資源優(yōu)勢的牟平，山的壯觀(guān)、河的靈動(dòng)、海的波瀾、島的秀麗、泉的馳名，都可以在這里尋得一見(jiàn)。遺憾的是，在經(jīng)歷20世紀80年代到90年代初期的輝煌后，這顆黃海之畔的藍色明珠卻逐漸褪色，甚至“養在深閨人未識”。

如今，堅定地做生物醫藥細分領(lǐng)域的深耕者的牟平，在生物醫藥這一被稱(chēng)為“永不落幕的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)”上精耕細作，打造牟平人前進(jìn)的新航標，為又一次的持續輝煌筑基。為此，牟平人甘愿拿出走遍千山萬(wàn)水、說(shuō)盡千言萬(wàn)語(yǔ)、想盡千方百計、吃盡千辛萬(wàn)苦的精氣神，汲取整裝再出發(fā)的內在力量。

新征程是充滿(mǎn)光榮和夢(mèng)想的遠征，沒(méi)有捷徑，唯有實(shí)干。牟平人靠實(shí)干創(chuàng )造了輝煌的過(guò)去，也將靠實(shí)干做好“藥”緊事，去開(kāi)創(chuàng )更加美好的未來(lái)。

（大眾報業(yè)·大眾日報客戶(hù)端記者 董卿 楊秀萍 報道）

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